Capacitación con Práctica
Alineados a Normativas Mexicanas Nom 006 STPS
Capacitaciones que no son Aburridas
Alineadas a estándares Internacionales en Respuesta a Emergencias
Aprovechamiento de la Capacitación
Metodología de aprendizaje Kiestésica
La evidencia de capacitación que tu empresa necesita ante una inspección
Cuando llega la STPS, no preguntan si capacitaste: piden la prueba. Te ayudamos a documentar cada curso con DC-3 válidas y evidencia práctica real, para que la inspección sea trámite y no multa.
El expediente
Qué cuenta como evidencia válida de capacitación ante la STPS
La evidencia de capacitación STPS es el conjunto de documentos y registros que demuestran que tu personal recibió la formación que la ley exige. Sin ese expediente, una capacitación impecable simplemente no existe para el inspector. Estos son los tres pilares que revisan:
Constancias de habilidades
El documento oficial que acredita que el trabajador adquirió la competencia. Debe estar vigente, bien llenado y alineado a la norma correspondiente.
Listas y programa
Listas de asistencia firmadas y el programa de capacitación de la empresa. Son la trazabilidad que conecta a cada persona con cada curso impartido.
Evidencia práctica
Fotos y video de la práctica real. No sustituye a la DC-3, pero demuestra que la habilidad se ejecutó de verdad, no solo en papel.
Saber hacer, no solo saber
Por qué nuestra capacitación práctica es evidencia más fuerte
La mayoría de los proveedores se quedan en la "teoría de escritorio": leen diapositivas y aplican un examen escrito. En maniobras de alto riesgo, la memoria muscular vale más que un examen. Nuestra metodología kinestésica reduce el tiempo de aula y maximiza el patio y los simuladores, para que el trabajador regrese a operar con habilidades aplicables desde el primer minuto.
El resultado es doble: personal verdaderamente competente y una evidencia visual que blinda tu expediente ante cualquier auditoría.
Lo que ganas
Resultados que el expediente respalda
Menos accidentes
Entrenar en escenarios reales elimina la improvisación, baja las primas de riesgo ante el IMSS y protege la integridad de tu equipo.
Blindaje legal
DC-3 válidas y documentación en regla: las inspecciones federales se vuelven trámite y proyectas profesionalismo, no contratiempos.
Respuesta ágil
Procesos administrativos optimizados. Atendemos necesidades urgentes sin frenar tu operación ni esperar semanas por documentos.
Preguntas frecuentes
Lo que más nos preguntan sobre la evidencia STPS
¿Qué pide la STPS como evidencia de capacitación?
Constancias DC-3, listas de asistencia firmadas, el programa de capacitación y, cada vez más, evidencia visual de la práctica real del personal.
¿Qué multa me pone la STPS si no tengo evidencia de capacitación?
La Ley Federal del Trabajo sanciona el incumplimiento en materia de capacitación y seguridad con multas que se calculan en UMA y pueden llegar a varios miles por cada trabajador afectado. Como se multiplica por persona, una sola inspección sin evidencia puede costar más que años de capacitación bien documentada.
¿Cuánto tiempo debo conservar la evidencia?
Debes mantener los registros vigentes y disponibles para inspección de la STPS en todo momento.
¿Un video de la capacitación sirve como evidencia?
El video refuerza la evidencia al demostrar que la habilidad se practicó realmente, pero no sustituye la DC-3 ni las listas de asistencia: las complementa.
¿Tu expediente aguantaría una inspección hoy?
Te hacemos un diagnóstico de tu evidencia de capacitación y te decimos exactamente qué falta para que estés en regla.
